育児・介護からのジョブリターン制度整備奨励金

育児・介護からのジョブリターン制度整備奨励金

結婚、出産、介護等を理由に退職した方が元の会社に戻って働ける環境を整備する中小企業等に奨励金を支給します。

結婚・配偶者の転勤・妊娠・出産・育児または介護を理由に退職した方が元の会社に戻って働ける環境を整備する中小企業等を後押しするを目的とする奨励金です。

◇事業の内容：
　以下の取組を実施した300人以下の労働者を雇用する中小企業等に、1社あたり20万円の奨励金を支給します。

　(1) 社内規定の整備（ジョブリターン制度）
　(2) 社内及び社外への周知

◇申込方法：
　・年度内に7回の申請期間が設けられています。
　・各回の所定の期間内に、事前エントリー、奨励金申請、奨励事業の実施、実績報告を行っていただきます。

リンク

詳しくは下記リンク先をご覧ください。
https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/kaizen/ryoritsu/jobreturn/

注意事項

• 本内容は掲載日時点の情報になります。既に支援等が中止されている場合がありますので、掲載日にご注意のうえ内容をご確認ください。